AI CONFINI DEL JOBS ACT
pubblicato da: Riccardo Lucatti - 28 Febbraio, 2015 @ 9:33 amDetto altrimenti:   lavoratori? 50 sfumature di … ombra  (Post 1943)
Post 1943, anno 1943: Stalingrado. Città italiane bombardate.
Società venduta ad altro proprietario; società chiusa, altra aperta, stesso proprietario; licenziati e poi, alcuni, riassunti a condizioni inferiori; straordinari non pagati ti do’ ferie in più che poi tanto cadono in prescrizione …
Voglio essere breve anzi brevissimo. Mi sta bene rivedere l’intera disciplina della legislazione sul lavoro, ma i criteri devono essere uniformi: la tutela crescente va bene, ma anche la “punizione” deve essere crescente, ovvero non mi sta bene il licenziamento in ogni caso per un ritardo di 5 minuti punibile come  una aggressione al capo reparto.
Inoltre ci si deve preoccupare anche delle zone grigie ovvero della “elusione” delle norme sul lavoro, così come non basta combattere l’evasione fiscale  ma anche la sua elusione.